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走进金桥
老板没有人性,企业没有安全
2014年11月18日 09:40:42 浏览次数:3309


  昨晚听雅士酒后闲聊,席间居然冒出一句:“没有法治,国家没有安全;没有信仰,民族没有安全;老板没有人性,企业没有安全。”“金桥大姐”赶快掏出Note X,记得很快,想了很久。法治与国家、信仰与民族,人们议论很多,格言、八卦信手拈来。“老板没有人性,企业没有安全”,这句很是新颖。
  想到“人性”,马上就能想起日本影片《人证》,直译应当是《人性的证明》。上世纪改革开放伊始,国人正值尘世惶恐、心灵荒芜、手足无措之际,首次感受了“人性”的震撼。中国的“创伤文学”开启解剖人性之路,那时的莫言正在策划他的诺奖计划。
  《人证》说了什么?即使是伟大、成功的母亲,一旦痴迷荣华富贵,也会向“证明”她羞辱历史(被美军强暴后生子)的骨肉儿子捅出致命一刀、毁灭“人证”。儿子的“旧草帽”当初是儿子呀呀学步时妈妈买的,颠沛流离、追踪母爱的儿子视这顶旧草帽为生命挚爱。数十年后,儿子戴着这顶旧草帽终于找到了亮丽、富贵的母亲。儿子正待拥抱母亲,惊喜、圆睁的双眼却瞬间失魂。旧草帽飘落、飞旋,坠入山谷,《草帽歌》音画绝妙、声色撕裂,成为大陆歌迷的传唱经典。
  作为“人证”,儿子的存在证明母亲的往日屈辱。“人证”的消失,证明母亲选择荣华、放弃骨肉,失去了人性。母子先后随旧草帽飞落山谷,证明只要失去人性,注定会失去一切。母亲为保住事业荣华而失去人性,又因失去人性而断送事业荣华。其实父亲也是如此。人人如此。
  人性很简单。所谓人性,就是区别于动物的兽性。兽性的本质是自私、狂傲、残忍、顽固、放纵。有一种说法:买卖越大,兽性越足;官做越大,人性越差。还有管理学专家如此谄媚:让部下时刻感到紧张、恐惧、迷惑,是现代管理方式之一。“金桥大姐”只想说:没有人性,绝对不会有家族、团队、员工和社会和谐,所谓家族兴旺、事业发达都是暂时的,不可持续。家族破裂、团队离散、员工绝望、事业衰败、社会诟病,类似的《人证》惨案比比皆是。

 

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